考試網提示:公務員面試是一種經過組織者精心設計,在特定場景下,以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段,由表及里測評考生的知識、能力、道德等有關素質的一種考試,下面和考試網一起來看看面試熱點。
推進垃圾分類是引領生活新風尚的必經之路,是生態文明建設的必然要求??v觀我國垃圾分類史,在20世紀50年代,提出垃圾分類概念,但那時百姓參與分類,不是為了保護環境而是出于節約意識將垃圾分類賣錢;到90年代,北京開始以保護環境衛生為初衷提倡垃圾分類收集處理,不過當時缺少基礎設施,垃圾桶以水泥桶、木質桶等單桶式為主。隨著經濟的發展,環境問題逐漸凸顯,2019年7月開始了強制垃圾分類運動,效果有限,畢竟環保觀念不是一朝一夕養成的;為解決強制垃圾分類下凸顯的群眾“不配合”問題,各地上演“花樣”模式垃圾分類,如“積分引導”式垃圾分類、“兩定四分”式垃圾分類等,逐漸引導群眾學習垃圾分類知識,形成垃圾分類習慣,進而培養環保觀念。未來各地也應積極探索,創新垃圾分類管理模式,促進全民愿意垃圾分類,主動參與管理垃圾分類的目標實現。共同為維護居住環境,打造美麗中國而努力。
某社區推行“兩定四分”垃圾分類模式,即定時定點投放生活垃圾;并將垃圾分為易腐垃圾(會腐爛垃圾)、其他垃圾(不會腐爛垃圾)、可回收物、有害垃圾四類。根據住戶數量,按照規定只能設立一個垃圾投放點。街道辦事處、社區和業主委員會共同選址,將垃圾投放點設在了小區南大門西邊的角落里。對此你怎么看?
社區推行“兩定四分”垃圾分類,規范了社區居民的垃圾分類行為,有利于養成良好的垃圾分類習慣,形成迭代的環保觀念,經過居民的努力堅持,最終打造一個環境優美、干凈整潔的居民社區。該社區的創新管理模式也能為其他社區提供借鑒,最重要的是該社區管理者的創新管理精神應被大力弘揚。
定時定點投放可能遭居民反對。固定時間段投放、固定一個投放點,對于一些居民可能存在不便的情況。
(1)充分調研,科學規劃。社區進行創新垃圾分類管理時,應充分考量居民意見、仔細考察社區情況、合理制定垃圾投放點及管理辦法,使居民真正落實垃圾分類行動。
(2)宣傳教育,推進落實。制定辦法后,街道、社區和物業等要通過逐戶上門講解、微信聯絡群發布信息、張貼宣傳告示等多種途徑,全力做好宣傳和教育,引導居民正確認識“兩定四分”垃圾分類模式,解除顧慮。
(3)實時管理,督促執行。責任到人,到投放時間,工作人員要在投放點進行垃圾分類指導,一方面提高垃圾分類準確率,另一方面切實改變居民傳統的垃圾分類習慣。
(4)大力傳播,全民動員。對于各社區優秀的垃圾分類管理經驗,各主流媒體應大力弘揚,號召各地依據自身特點,研究制定適合的垃圾分類管理辦法,促進全民垃圾分類習慣及觀念養成,從垃圾投放的小事做起,逐漸實現美麗中國的建設。
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